| 09年蜀山区商务局加大考勤管理制度 |
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| 2009-01-01 10:21 文章来源：合肥市蜀山区商务局 |
| 文章类型：原创 内容分类：政策 |
考 勤 制 度
为进一步提高机关工作人员的工作效率，规范机关工作秩序，制定此制度。
1、牢固树立“立党为公、执政为民”的宗旨，切实履行各项工作职责。
2、不断加强业务知识学习，提高履职能力。杜绝出现因知识能力不够不能胜任岗位职责的现象，对因工作失误造成重大损失者按有关规定处理。
3、创新工作方法，提高工作效率。要研究工作规律、创新工作方法，提高办事效率、确保工作质量；做到工作长计划、短安排，责任到位，执行有力。
4、遵守机关各项规章制度。实行人员定岗定位，分级管理。统一调配。
（1）、机关全体工作人员（包括驾驶员）必须严格遵守上下班时间，做到不迟到、早退，保证有效工作时间，提高办事效率。
（2）、局机关实行考勤制度，由办公室负责，结果和年终考核挂钩，按《公务员考核暂行规定》确定考核等次。
（3）、实行请销假制度，事假半天以内由科（室）负责人批准，一天以内由局主要领导审批；科（室）负责人、局（副职）须向局主要领导请假。
领导及工作人员因事出差或到其它部门办事应交待办公室工作人员，并和其他领导通气。
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